Sari a débuté sa carrière dans l'éducation publique en 2002 au sein du Halton District School Board. Il est actuellement surintendant des ressources humaines et membre clé de l'équipe de haute direction du conseil, où il fournit une orientation stratégique en matière de ressources humaines et des conseils au directeur de l'éducation, à l'équipe de haute direction et au conseil d'administration. Sari est membre du Conseil des relations de travail (LRC) de l'Association des conseils d'écoles publiques de l'Ontario (OPSBA) et a siégé à divers comités provinciaux et scolaires, notamment le Conseil des hauts responsables des ressources humaines. Sari est titulaire d'un baccalauréat spécialisé en commerce avec spécialisation en gestion publique de l'Université de Guelph, ainsi que d'une maîtrise ès arts avec spécialisation en politiques publiques et en administration de l'Université McMaster. Il est un leader certifié en ressources humaines de la Human Resources Professional Association (HRPA). Sari vit avec sa famille à Stoney Creek et adore rester actif en courant et en faisant de la musculation.
Erin Arsenault est une dirigeante en ressources humaines certifiée et une parajuriste agréée. Axée sur l’aspect humain et la santé financière de l’organisation, Erin fait partie intégrante de SBCI depuis neuf ans. Erin offre des solutions pour accroître l’efficacité et soutenir la croissance de l’entreprise. Erin est la trésorière du conseil d’administration de SBCI.
Comptant plus de 32 ans d’expérience, Kelly offre des conseils, des directives et de la représentation en appel bilingues à de nombreux conseils scolaires de l’Ontario. Il est diplômé de l’Université Carleton, est parajuriste agréé et a de l’expérience en tant qu’agent d’indemnisation. Il possède une expertise préalable dans l’évaluation et la gestion des demandes de prestations d’invalidité pour des sociétés d’assurance privées.
Melissa est une chef d’entreprise bilingue qui aide à libérer la valeur des données et des analyses pour favoriser la transformation numérique qui profite à SBCI et à nos clients, les conseils scolaires. Avec plus de 15 ans d’expérience dans le domaine des données et des analyses, Melissa est responsable de la direction des stratégies en matière de données et de TI d’entreprise de SBCI afin de tirer parti des précieux renseignements tirés des données et de permettre la prise de décisions fondées sur les données. Melissa travaille en étroite collaboration avec les équipes de Soutien à l’assiduité, Santé et sécurité, Indemnisation des accidentés du travail, Finances, Gestion des données et TI de SBCI pour appuyer la mission de l’entreprise.
Comptant plus de 32 ans d’expérience, Kelly offre des conseils, des directives et de la représentation en appel bilingues à de nombreux conseils scolaires de l’Ontario. Il est diplômé de l’Université Carleton, est parajuriste agréé et a de l’expérience en tant qu’agent d’indemnisation. Il possède une expertise préalable dans l’évaluation et la gestion des demandes de prestations d’invalidité pour des sociétés d’assurance privées.
Avec plusieurs années d’expérience en consultation de première ligne pour les employeurs avec des présences nationales, Cathy a travaillé dans la gestion des réclamations et comme représentante juridique pour ses clients auprès de commissions d’indemnisation des accidentés du travail partout au Canada- de la côte ouest à la côte de l’est. Cathy fournit à ses clients des directives et des conseils dans le cadre de la gestion de l’invalidité, la réduction des coûts de réclamation et de l’expertise orientée par les données. Elle a une vaste expérience offrant des programmes de formation, des ateliers, ainsi que des présentations aux clients et aux grandes organisations. De plus, Cathy prodigue des évaluations et des recommandations concernant les programmes de gestion d’invalidité, leurs politiques applicables et leurs mises en œuvre. Actuellement, elle travaille activement pour offrir de la consultation et de la représentation en appel à la CSPAAT et la TSPAAT pour de nombreux conseils scolaires de l’Ontario. Elle est diplômée de l’Université McGill et parajuriste agréée.
Avec plus de 30 ans d’expérience dans les domaines de l’indemnisation des accidentés du travail et de la sécurité et de la gestion de l’incapacité, dans les secteurs public et privé ainsi que dans des milieux syndiqués de moyenne à grande taille et à emplacements multiples, Figen apporte à ses clients une approche de gestion stratégique, y compris l’analyse de données, la conception et l’évaluation de programmes, la prestation de formation, la médiation, la représentation en appel et la gestion des réclamations. Auparavant une agente d’indemnisation à la CSPAAT, Figen est titulaire d’un diplôme d’études supérieures (avec distinction) en relations de travail de l’Université de Toronto, d’un diplôme en santé et sécurité de l’Université Ryerson connue à présent sous le nom d’Université de Toronto Metropolitan et des titres de professionnelle certifiée en santé et sécurité, de professionnelle en gestion de dossiers d’invalidité et de parajuriste agréé.
Gavin est titulaire d’un diplôme de la Toronto Metropolitan University et est un parajuriste autorisé en règle auprès du Barreau de l’Ontario. Fort de six années d’expérience à titre de professionnel de l’indemnisation des accidentés du travail, Gavin est passionné par le service à la clientèle et a travaillé avec des organisations de toutes tailles de partout au Canada pour les aider à résoudre certains de leurs cas les plus difficiles. Au cours de ses années d’expérience, Gavin a été appelé à représenter des clients aux appels de la CSPAAT et de la TSPAAT; à améliorer des processus; à offrir de la formation et de l’éducation ainsi qu’à élaborer et à mettre en œuvre des logiciels de gestion des réclamations dans des organisations nationales. Il a également fourni aux clients des analyses des données sur l’indemnisation des accidentés du travail pour les aider à apporter des améliorations aux programmes internes et à obtenir des renseignements plus approfondis sur leurs programmes d’indemnisation des accidentés du travail.
Kim Palsa est parajuriste agréée au sein du Barreau de l’Ontario depuis 2013 et possède des connaissances dans plusieurs domaines du droit de la CSPAAT. Elle possède de nombreuses années d’expérience offrant des services du côté de l’employeur tels que la gestion des réclamations, la planification et les réunions de retour au travail ainsi que la représentation en appel. Elle a également de l’expérience prodiguant ces types de services pour des clients assujettis aux commissions de la Nouvelle-Écosse, du Nouveau-Brunswick, de l’Alberta et de la Colombie-Britannique. Kim a de l’expérience de travail avec des employeurs de l’annexe 1 et de l’annexe 2 dans divers secteurs tels que les fournisseurs de services mobiles, les entreprises de construction et les conseils scolaires. En collaboration avec l’équipe de SBCI, Kim aide à répondre aux besoins des membres en veillant à la conformité juridique et à la progression des appels au niveau de la CSPAAT et du Tribunal.
Comptant plus de 10 ans d’expérience dans le domaine de l’indemnisation des accidentés du travail, Melissa jouit d’une solide feuille de route et manifeste un engagement inébranlable en matière de gestion des dossiers d’indemnisation. Elle a à cœur de représenter les intérêts de ses clients au chapitre des appels, tant à la CSPAAT qu’au TSPAAT. Elle affiche également un dossier bien garni de décisions dignes de mention au Tribunal. Ancienne représentante de travailleurs blessés au gouvernement, elle nous fera bénéficier de son point de vue différent qui embrasse à la fois les besoins des employeurs et des travailleurs. Melissa est une médiatrice certifiée qui vise l’excellence en mettant en pratique le principe de « mieux-être au travail ». Elle a connu beaucoup de succès avec les réunions de retour au travail, en établissant et en favorisant des relations saines entre les employeurs et les travailleurs tandis qu’elle gérait les demandes d’indemnisation des accidentés du travail. Elle recherche l’excellence dans tout ce qu’elle fait. En tant qu’ancienne représentante en matière de santé et de sécurité et propriétaire d’entreprise, elle comprend l’importance d’adopter des pratiques sécuritaires ainsi que d’aborder et de traiter toutes les demandes d’indemnisation de la façon la plus rentable et la plus équitable possible.
Avec plus d’une décennie d’expérience dans le domaine juridique, Renata offre des directives, des conseils et de la représentation en appel bilingues à la CSPAAT et la TSPAAT en plus de services de règlement et de médiations aux conseils scolaires de l’Ontario. Avec une vaste expérience en droit administratif et des années d’expérience de travail au sein du système judiciaire, elle offre des conseils sur toutes les matières de la CSPAAT, la gestion de l’invalidité, la création et la mise en œuvre de programmes de gestion. Renata est parajuriste agréée et possède une connaissance approfondie de la common law et du droit civil. De plus, Renata dirige le projet de rapport annuel et met en œuvre de nouvelles initiatives pour s’adapter continuellement aux besoins de nos clients.
Rinki compte plus de 10 ans d’expérience dans la direction de programmes d’incapacité professionnelle et non professionnelle pour des employeurs de divers secteurs dans des milieux syndiqués. À titre d’experte en la matière, Rinki offre aux conseils scolaires de l’Ontario des directives sur l’élaboration, la mise en œuvre et la gestion de programmes d’incapacité professionnelle axés sur le retour au travail fonctionnel, l’amélioration de la productivité et la gestion des coûts des réclamations. En tant que parajuriste agréée, Rinki offre des conseils et de la représentation sur toutes les matières reliées à l’indemnisation des accidentés du travail incluant les services de règlement, les médiations et les appels. Elle est diplômée de l’Université de Toronto et du Collège Humber.
Susan compte plus de 30 ans d’expérience dans le domaine de l’indemnisation des accidentés du travail. Susan fournit des directives, des conseils et une représentation en appel bilingues à de nombreux conseils scolaires de l’Ontario. Elle est diplômée de l’Université Queen's, du Trinity College de l’Université de Toronto et de l’Université de l’Alberta. Elle est avocate en Ontario et professionnelle agréée en gestion de dossiers d’invalidité, et elle détient un certificat en santé et sécurité de l’Université Ryerson connue à présent sous le nom d’Université de Toronto Metropolitan. Susan a travaillé dans trois secteurs de l’annexe 2, son travail variant de la gestion pratique des réclamations aux appels, en passant par l’élaboration et la mise en œuvre de programmes et de politiques.
Alina compte plus de 15 années d’expérience en matière d’indemnisation des accidents du travail. Les étapes du traitement d’une demande et les questions connexes qui en découlent n’ont pas de secret pour elle. Elle peut fournir des conseils d’expert et des directives relativement à toute question liée à une demande et interjeter appel auprès de la Commission de la sécurité professionnelle et de l’assurance contre les accidents du travail (WSIB) et du Tribunal d’appel de la sécurité professionnelle et de l’assurance contre les accidents du travail. Elle est diplômée du programme double de la Faculté de droit de McGill, BCL/JD, possède une maîtrise en administration des affaires et a suivi les cours sur la médiation fondés sur le programme de médiation de Harvard.
Melissa est une chef d’entreprise bilingue qui aide à libérer la valeur des données et des analyses pour favoriser la transformation numérique qui profite à SBCI et à nos clients, les conseils scolaires. Avec plus de 15 ans d’expérience dans le domaine des données et des analyses, Melissa est responsable de la direction des stratégies en matière de données et de TI d’entreprise de SBCI afin de tirer parti des précieux renseignements tirés des données et de permettre la prise de décisions fondées sur les données. Melissa travaille en étroite collaboration avec les équipes de Soutien à l’assiduité, Santé et sécurité, Indemnisation des accidentés du travail, Finances, Gestion des données et TI de SBCI pour appuyer la mission de l’entreprise.
Tharsha Vasanthan est une administratrice de données bilingue qui travaille à SBCI depuis près de deux ans. Elle joue un rôle clé dans le soutien de la stratégie en matière de données d’entreprise de SBCI et est responsable de veiller à ce que les données soient exactes, complètes et fiables pour une analyse exacte des données et pour les rapports. Avec plus de 10 ans d’expérience dans le domaine de service à la clientèle, Tharsha offre aux conseils scolaires de la formation et du soutien sur la meilleure façon de tirer parti de leurs modules de la CSPAAT, de gestion des présences et de gestion de l’incapacité des systèmes Parklane à des fins de données de qualité et de production de rapports.
Mary-Frances est une administratrice de données bilingue qui s’est jointe à l’équipe de la SBCI en 2023. Elle joue un rôle clé dans le soutien de la stratégie de données d’entreprise de la SBCI. Elle s’assure que les données sont exactes, complètes et fiables pour l’analyse des données et les rapports exacts. Elle mise sur sa connaissance approfondie et sa grande expérience du service à la clientèle et de la gestion des données pour assurer l’utilisation optimale et la maximisation de Parklane et des divers modules. Elle fournit de la formation et du soutien aux conseils scolaires tout en maintenant la qualité des données et en produisant des rapports exacts.
Laurie Lewis est administratrice de données qui travaille à la SBCI depuis 2023. Elle joue un rôle clé dans le soutien de la stratégie de données d’entreprise de la SBCI. Elle s’assure que les données sont exactes, complètes et fiables pour l’analyse des données et les rapports exacts. Avec plus de 20 années d’expérience en gestion de données, Laurie nous aide grandement en fournissant aux conseils scolaires du soutien relativement aux cas de la WSIB et de gestion de l’incapacité dans Parklane, ainsi que des données de qualité pour la production de rapports.
Parisa est une administratrice des données dévouée et minutieuse au sein de l’équipe de gestion des données de la SBCI. Titulaire d’une maîtrise en génie logiciel avec spécialisation en gestion des données et en analyse de l’Université Western et comptant plus de cinq années d’expérience, elle met à profit son expertise en modélisation de données, en gestion de bases de données et en outils d’analyse avancés pour appuyer la mission de la SBCI. En simplifiant les flux de données et en assurant l’exactitude des données, Parisa aide les conseils scolaires membres de la SBCI à améliorer l’efficacité opérationnelle, à réduire les coûts et à surmonter des difficultés comme l’absentéisme. Ses compétences techniques en conception de solutions de données évolutives permettent aux membres d’obtenir des renseignements exploitables pour prendre des décisions éclairées. Elle met à profit son état d’esprit axé sur la résolution de problèmes et ses stratégies de données personnalisées pour veiller à ce que les services de consultation de la SBCI offrent une valeur exceptionnelle constante, favorisent des milieux de travail plus sains et plus productifs et fassent progresser la vision de la SBCI de devenir un chef de file provincial en matière de soutien aux conseils scolaires.
Gary s’est joint à SBCI en 2019, après une carrière de 35 ans en santé et sécurité chez General Motors du Canada et au sein du conseil scolaire du district de Durham. Professionnel chevronné de la sécurité, Gary appuie les conseils scolaires en proposant des solutions de sécurité ciblées et en faisant du bénévolat pour des organismes de sécurité comme le Conseil canadien des professionnels en sécurité agréés (CCPSA), la Société canadienne de la santé et de la sécurité au travail (SCSST) et le Groupe CSA.
Comptant 37 ans d’expérience dans le domaine de la santé et de la sécurité et plus de 30 ans d’expérience directe dans le secteur de l’éducation, Chris offre des conseils et du soutien aux professionnels de la santé et de la sécurité des conseils scolaires de la province. Son expertise est recherchée dans toute la province, y compris par les comités provinciaux qui travaillent sur la santé et la sécurité avec le ministère du Travail, la formation et le développement des compétences, le ministère de l’Éducation, les associations d’administrateurs et les syndicats et fédérations liés à l’éducation.
Guy est un professionnel en sécurité agréé du Canada bilingue et possède une solide formation technique. Il a une vaste expérience dans divers secteurs, notamment le commerce de détail, l’immobilier, l’industrie, l’automobile, le pétrole et le gaz, et l’éducation. Cela lui donne un point de vue unique sur les systèmes de santé et de sécurité au travail.
Will Thompson travaille chez SBCI depuis mai 2020 et fournit des ressources et du soutien aux conseils scolaires, en mettant l’accent sur les conseils scolaires du nord de l’Ontario. Will est un ancien élève de l’Université Wilfrid Laurier et du Collège Fleming.
Kathleen compte plus de 20 ans d’expérience en soutien des employés en milieu de travail, y compris en gestion de l’incapacité et des présences, en bien-être et en santé mentale. Kathleen est à la fois une professionnelle certifiée en gestion de dossiers d’invalidité et une secouriste en santé mentale (CSMC). Elle possède une vaste expérience de la conception et de l’élaboration de programmes en milieu de travail qui offrent un soutien efficace aux employés tout en veillant à ce que les employeurs respectent les lois, la jurisprudence et les pratiques exemplaires applicables. Elle adopte une approche à la fois stratégique et collaborative pour travailler avec les clients et diriger l’équipe des Services de soutien en milieu de travail.
Anna possède plus de 26 ans d’expérience en gestion de l’incapacité et 20 ans d’expérience directe au sein d’un conseil scolaire. En tant que coordonnatrice accréditée en matière de retour au travail, formatrice en premiers soins en santé mentale du MHCC et conseillère certifiée en santé et sécurité psychologiques du CHMA, elle a à cœur d’aider les conseils scolaires à élaborer et à mettre en œuvre avec succès tous les aspects du Programme de soutien en milieu de travail.
Ayna est Consultante bilingue , Services de soutien en milieu de travail avec plus de 12 ans d’expérience dans l’assurance maladie et gestion d’invalidité. Ayant travaillé auprès de plusieurs assureurs, elle assiste et apporte aux conseils d’écoles francophones ses connaissances et son avis expert sur la gestion d’invalidité.
Cathy compte plus de 25 ans d’expérience en gestion de l’incapacité et des présences et en bien-être des employés dans les secteurs privé et public. Ayant travaillé pendant 10 ans pour un conseil scolaire et étant responsable de l’élaboration de programmes visant à favoriser le bien-être des employés, elle a une idée des activités des conseils scolaires de l’Ontario et de la façon d’intégrer avec succès des stratégies de milieu de travail sain dans tous les aspects de l’organisation.
Shoba compte plus de 20 ans d’expérience dans les domaines du règlement des réclamations, de la gestion de l’incapacité et des présences, ainsi que de la santé et de la sécurité psychologiques en milieu de travail. En plus de son baccalauréat en commerce (avec distinction) et de son certificat en gestion de dossiers de réadaptation (CGDR), Shoba est à la fois une professionnelle certifiée en gestion de dossiers d’invalidité et une secouriste en santé mentale (CSMC). Se tenir au courant des tendances et des pratiques exemplaires de l’industrie en matière de gestion de l’incapacité, de droits de la personne et de santé mentale permet à Shoba de fournir des directives et des conseils judicieux aux membres des Services de soutien en milieu de travail.
À titre de consultante en soutien à l’assiduité, Stephanie offre des services de consultation aux conseils scolaires de l’Ontario en matière de gestion de l’incapacité et des présences, de santé mentale et de mieux-être. Stephanie compte plus de 17 ans d’expérience dans le domaine de la gestion de l’incapacité, a obtenu un baccalauréat spécialisé en kinésiologie et en sciences de la santé, est une professionnelle certifiée en gestion de dossiers d’invalidité et une conseillère certifiée en santé et sécurité psychologiques de l’ACSM.
Tina est consultante bilingue en Services de soutien en milieu de travail. Avec plus de 25 ans d’expérience en gestion de l’invalidité, en litige d’assurance, en CSPAAT et en réassurance, Tina apporte à la table une perspective et une approche bien équilibrées de la gestion de l’incapacité et de l’assiduité au service de ses conseils scolaires francophones et anglophones.
Brigitte possède une vaste expérience et un parcours diversifié. De la gestion d’une école de danse à la vente de bateaux, elle a développé un large éventail de compétences. Cependant, sa plus grande expertise réside dans la gestion et le règlement des dossiers d’invalidité. Elle a travaillé dans ces domaines au sein du secteur des assurances et pour des prestataires tiers. Brigitte a également occupé le poste d’ombudsman par intérim pour le service de médiation des assurances de personnes en tant que directrice générale, ce qui souligne encore davantage son engagement à garantir des pratiques équitables et éthiques.
